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2017年 07月 18日

《我的前半生》:重新讨论“全职太太”的价值,才是时代的进步

2017-07-18 洞见



一个足够有爱的家庭,是能完全感激“全职太太”付出的家庭,是有一个帮助太太做家务,协助太太带孩子的老公的家庭。

01

准确来说,《我的前半生》的编剧和导演对“全职太太”这个家庭角色有着很深的误解和丑化,如作家侯虹斌所写:

“一个夫妻双方都受过良好教育的稍富裕点的中产家庭,这个太太是不可能闲成这个样子的。

光是孩子的教育问题就足以让她上火,还有各种财富规划的琐碎小事,而这些事情,保姆用不上,都得靠太太操心。”

“罗子君”这个角色形象的塑造,更偏向于是“大奶教”的忠实捍卫者。

所谓“大奶教”就是罗子君前几集里呈现的那个样子,四体不勤五谷不分,好吃懒做还理直气壮,没涵养低情商,把大部分的精力都花在买买买和防小三之上。

而亦舒笔下的子君,是可以作为一个中产家庭全职太太的范本的,她几乎尽到了一个太太应尽的全部职责:

“家里大大小小的事从不要涓生担心,他只需要拿家用回来,要什么有什么。

买房子装修他从来没操过心,都由我来奔波;到外地旅行,飞机票行李一应由我负责;孩子找名校,他父母生日摆寿宴,也都由我策划,我做错了什么?

到外头应酬,我愉快和善得很,并没有失礼于他。事实上每次去宴会回来,他总会说,‘子君,今天晚上最美丽的女人便是你。’

我打扮得宜,操流利英语,也算是个标准太太,我做错了什么?我不懂。”

尽管原著里的子君在夫妻沟通上欠缺了些,但她并无什么错,她在家庭的付出却几乎被所有人忽视。

包括她的丈夫、她的儿女、她的亲生母亲,甚至包括她自己最后也开始怀疑。

在现实生活中,的确有类似电视剧版的罗子君这样的“大奶教”,她们是需要自我反思的(男人出轨的错,是显而易见的,不在讨论范围),但真实意义上的“全职太太”们所创造的价值,目前是被中国家庭乃至全社会大大低估了的。

如果说,鼓励倡导女性要在任何时候都要保持经济独立是一种时代进步的话,那么我认为,重新审视“全职太太”的价值,也是一种时代进步的体现。

02

首先,男人不是在养“全职太太”,他们只是家庭分工不同。

曾经有一篇热文名叫《我的妻子没有工作,她只是一个家庭主妇》,描述了全职太太的日常生活:

她从清晨便开始忙碌,做一家人的早餐,叫醒还在睡梦中的老公和孩子,然后送孩子去上学,再去菜市场买菜,有时还要去交交水电煤气费,然后马不停蹄的赶回家做饭、洗衣、打扫卫生,再然后是照顾孩子用餐,饭后清洗餐具,接着检查孩子作业,最后哄孩子上床睡觉。

她说她是一个妻子、一个妈妈、一个女儿、一个儿媳妇、一个厨师、一个杂工、一个闹钟、一个护士……她身兼多职,且全年无休,24小时“随时候命”,可她的老公却说她没有工作,是他在养着她。

如果量化一下全职太太们的劳动付出,我们就可以发现,她们所创造的经济价值是非常高的。

一个称职的全职太太必须是一个合格的家庭育儿师、理财师,家政服务员、厨师,还不算她平时货比三家也会省下不少钱,那么这些工作量累计计算,如果拿薪水的话,全职太太的年薪至少是20万到30万不等。

可以说,如果不是太太们愿意将自己的时间更多分配给家庭的话,每个男人身上所需要挑起的家庭负担应该会更重。

全职太太们不是在被男人“养”着当寄生虫,她们只是没有直接给家庭带来看得见的经济收入,但她们的劳动付出若全部得以量化,不一定会比男人对这个家庭的贡献小,外出工作的男人和在家做主妇的女人之间的区别,只是家庭分工的不同而已。

而那些动辄拿自己工作辛苦、养家辛苦为由,就可以无视老婆辛苦的男人,良心真的不会痛吗?

03

其次,中国法律对全职太太的福利保障几乎为零,这是让越来越多女性不敢做全职太太的最关键原因之一。

付出与回报严重不成正比,风险太高,让人却步。

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自媒体界的女性作者们,为什么频频会写女人要经济独立的文章?

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那是因为她们听过太多在家庭中任劳任怨多年的全职太太们,因为自己没有赚钱,而得不到老公合理的尊重,一旦婚姻破裂,甚至得不到一分钱补偿的心酸故事。

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可是在日本,全职太太在法律体制中的地位是非常高的。很多公司,会把男人的全部或一半工资直接汇入太太的账户,她们平时享有所得税的减免,免保费领养老金的待遇。

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离婚时,无论男人同意与否,都能自动得到他养老保险金的一半,还能向有过错的男人及第三者一起要求赔偿。即使意外死亡,得到的赔偿都要在普通标准上再加码。

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在加拿大,倘若男人敢鄙薄家务不肯动手,太太大可以愤然将他告上法庭,而且真的有人获得了赔偿。

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在英国,也出现了“家务有价”的妇联组织。

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同样是全职太太,干着大同小异的家务活,在中国,不止鲜有人承认全职太太的价值,就连制度层面也得不到保障。

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我们的婚姻法律法规并不保护夫妻共同财产,而是保护资产方的利益,谁有钱就利于谁。

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谁在外面赚钱,钱就是谁的;而家务劳动、生养、教育孩子的劳动,都是无薪酬劳动,一旦离婚,在实际判决时是得不到保护的,而承担这些无薪劳动的,绝大部分是女性。

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在越来越多的女人清醒的意识到这一点后,她们甚至不愿结婚,结了婚不愿生孩子,生了孩子也不愿做全职太太了。

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04

事实上,全职太太们需要一直成长,才能做好全职太太。

这个社会的知识体系,有一个极大的常识空白。几乎所有男性包括没有做过全职太太的女性,都不知道所谓“带孩子”、“做家务”是一项怎样的工程,这导致了外界对女性的极大苛刻和不包容。

一个有了孩子的全职母亲,至少1年,多至2-3年之内,每一天都抽不出多余的时间去工作、社交和休息,她们的时间是剥削的彻彻底底的。

难道她们不想拥有私人空间吗?难道她们不想像男人那样,下了班回来可以理直气壮的休息吗?

她们想,就只能学会成长,不断学习如何更好的做时间管理,如何科学提高自己的教育理念,如何更好的处理自己的人际关系等等……

这都需要全职太太拥有较高的综合素质,才能做好这些。

这个时代越来越多的女人活得潇洒随性,她们固然值得称赞,但那些放弃事业、扎根日常、担负家庭责任的全职太太们的付出,也应该被看见。

而不是这个社会觉得她们没有成长,她们的老公觉得她们没有成长,就连她们的孩子都认为妈妈只是一个“无用的中年妇女”,当婚姻发生变化,法律不保护她们,舆论不支持她们,她们能怎么办?

她们平时得不到尊重,男人变心还要被指责为谁让你“不独立”、“不成长”,让孩子看在眼里,也学会了看不起一个不“工作”的妈妈,这是让全职太太们打掉牙齿和血吞的痛。

一个足够进步的社会,是能完全承认“全职太太”价值的社会,是能制定出相应保护“全职太太”这个群体法律法规的社会。

一个足够有爱的家庭,是能完全感激“全职太太”付出的家庭,是有一个帮助太太做家务,协助太太带孩子的老公的家庭。

很显然,中国社会的进步之路还漫长得很呐,就只好奉劝女人们在没有制度保障之前,最好还是能自己买花自己戴,不要把自己耗费在太多的无薪酬劳动之上,替男权社会买单。



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by miaoshanshi | 2017-07-18 21:44 | Comments(0)


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